医療事務の面接対策

新しく医療事務をスタートした人も多いでしょう。医療事務に限らず「はじめてのこと」は不安になりますよね。ぼくも未経験で医療事務に転職した最初は不安でいっぱいでした。「ちゃんと働けるかな？」「給料は減らないかな？」「休日や残業はどうなのかな？」「人間関係は良好かな？」「いじめられたらどうしよう？」なんて...

40歳を過ぎてから未経験の医療事務に転職できるのでしょうか。40代の医療事務です。そんな質問がありましたので答えてみたいと思います。最初にぼくの結論を書いておくと「何をはじめるにも遅すぎることはない。何かをスタートしようと思った時が人生において一番若い。」となります。しかし！40代の男性といったらそ...

医療事務の採用をしていると採用決定内定後のキャンセルがあります。求職者は並行して他院も求職活動をしているので仕方ない部分です。ぼくだって転職する時は複数の会社に並行して応募をしていました。しかし、採用する病院側としては面接をして内定後の入職辞退はダメージが大きいです。採用活動を最初からやり直す必要が...

採用担当として100人以上と面接をしてきました。書類選考だけなら3倍の履歴書や職務経歴書を見てきました。その中には、医療事務で未経験可の募集はとても少なくなります。採用面接官の経験をもとに医療事務未経験だけど合格する面接方法を書いておきます。

医療事務の面接にかかわらず多くの採用面接では最後の方に面接官から「何か質問はありますか」的な、なんでも聞いていいんだぜ！さぁ聞いたらいい。カモン！！みたいな時間があります。その時にしっかりと質問してくる人はやっぱり面接官としての印象は良くなりますね。しかし中には（緊張しているのかもしれませんが）いぬ...

医療事務の求人は経験者を募集している医療機関が多いですよね。ぼくが働いている病院も「経験3年以上」とか「レセプト点検経験」必須。みたいな感じで求人を出しています。そうすると、医療事務未経験の人は医療事務としてのキャリアをスタートさせたいのにどこも採用されないと言う悪循環に陥ります。医療事務の求人の多...

医療事務へ転職するには書類選考をしてから面接になります。履歴書と職務経歴書を確認して不要な面接する時間を短縮するためです。採用担当といっても通常業務もあるので全員面接する時間はありません。そして書類選考を通過しやすい履歴書と職務経歴書はあります。この人には会いたいと思うような書類なんです。

医療事務に転職するにあたってパソコンスキルは必要なんでしょうか。実際の職場ではどの程度まで求められるのか現役医療事務で面接官でもあるほんのが書いておきます。面接官として多くの人と話をしますがパソコンは大丈夫でしょうか？みたいな質問をされることもあります。みんなパソコンスキルに不安があるのでしょうね。

ぼくは未経験で医療事務に転職を成功させました。しかも、過去に転職を繰り返しています。つまり転職者としての属性は悪い方でしょう。それでも医療事務として採用された理由は志望動機をうまく伝えられたからと考えています。基本的には医療事務へ転職をする時の志望動機は思ったことを書いたり言ったりして良いと思います...